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Los secretarios ejecutivos prestan apoyo administrativo de alto nivel a los ejecutivos ocupándose de las peticiones de información y llevando a cabo funciones de oficina como preparar la correspondencia, recibir a los visitantes, organizar las reuniones y gestionar los programas.

¿Qué es un Secretario Ejecutivo?

El secretario ejecutivo o el secretario direccional es una persona que trabaja como asistente administrativo para un alto ejecutivo. En general, esto no es un puesto de secretaria de nivel de entrada. Por lo general, este trabajo requerirá muchos años de experiencia como secretaria predominantemente de funcionarios de alto rango. Los deberes del trabajo de un secretario ejecutivo pueden extender las de una secretaria tradicional. Aunque la experiencia puede ser un factor contribuyente, algunos empleadores pueden requerir una educación universitaria para obtener esta posición.

La graduación de la escuela secundaria suele ser el mínimo nivel de educación requerido para trabajar como secretaria ejecutiva. Como el campo de las secretarias ejecutivas puede ser competitivo, obtener un título universitario puede darnos un poco de ventaja para conseguir un empleo. Algunas personas pueden optar por obtener un título de secretariado, mientras que otros pueden optar por una licenciatura. Muchas personas que buscan esta posición como una carrera pueden inscribirse en un programa universitario relacionado con el negocio, tales como Administración de Empresas, Finanzas o Contabilidad entre otras.
En la mayoría de los casos, el secretario ejecutivo es la mano derecha de un ejecutivo de rango superior en una empresa o establecimiento. El secretario o secretaria es muy a menudo la fuerza impulsora detrás de las escenas, lo que garantiza que el negocio funcione sin problemas en el día a día. Los secretarios deben realizar muchas tareas, algunas de las funciones más comunes pueden incluir cartas o correos escritos en nombre de su jefe, así como tomar mensajes y recados entre otras cosas. Además, el secretario puede proporcionar apoyo administrativo a otros directivos del departamento.

FuncionesBásicasNecesariasIndispensables

01
Recepción de Documentos
02
Atención Telefónica
03
Atención al Público
04
Manejo y archivado de Documentos
05
Cálculos Elementales
06
Elaboración y Gestión de Informes del Dpto.
07
Gestión y administración de Expedientes

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